O spoření na penzi jsem slyšela už na škole. Řekla jsem si, že až začnu vydělávat, založím si také penzijní spoření a začnu pravidelně ukládat alespoň 300 Kč měsíčně. Zaměstnavatel mi slíbil, že po uplynutí zkušební doby mi bude v rámci zaměstnaneckých benefitů také přispívat. V průběhu života si příspěvky budu zvyšovat s tím, jak mi poroste mzda.
Alena, 23 let, první zaměstnání, bezdětnáProč spořit na penzi
Proč by si měl každý individuálně spořit na svou penzi? Protože státem vyplácený důchod v budoucnosti nebude stačit pro pokrytí základních životních potřeb. Pokud chcete ve stáří žít, a nikoli živořit, začněte spořit co nejdříve. Je to jednoduché a také velmi výhodné. Nejvýhodnější spoření je s produktem, který má nějakou formu státní podpory, a tím je doplňkové penzijní spoření (státní příspěvek, daňové úlevy, daňově zvýhodněné příspěvky zaměstnavatele).
Proč nám odvody na sociální pojištění nezaručí dostatečný důchod?
Státní systém důchodového zabezpečení v ČR funguje metodou průběžného financování. To znamená, že dnešní pracující odvádějí část svého výdělku formou sociálního pojištění do státního rozpočtu a vybraná suma je ihned rozdělena mezi současné penzisty. Tento systém skrývá dvě zásadní úskalí:
- Počet pracujících neroste a vzhledem k nízké porodnosti se nebude výrazněji zvyšovat. Nižší počet pracujících tak musí zajistit finanční prostředky většímu počtu důchodců. Logickým řešením je sice posouvání věkové hranice pro odchod do důchodu a zvyšování odvodů do státního rozpočtu, ale oba tyto kroky mají své limity.
- Vlivem změny životního stylu, aktivnějším přístupem k životu a také rozvojem zdravotní péče se dožíváme vyššího věku než v minulosti. Naše populace stárne a ze státního rozpočtu musí být vyplácen vyšší objem prostředků na důchody většímu počtu penzistů.
Jak nízký bude váš důchod?
Nevýhodou státního důchodu je fakt, že předem nevíte, kolik vám stát v budoucnu vyplatí. Dlouhodobým trendem je však zvyšování rozdílu mezi průměrnou mzdou a průměrnou výší důchodu. Jestliže dnešní penzisté v průměru dostanou méně než polovinu průměrného platu v naší zemi, v roce 2050 to bude podle odhadů něco kolem 30 %.
Alena ke svým příspěvkům získá od státu dalších 90 Kč měsíčně a od zaměstnavatele benefit, kterým si vytvoří dostatečnou rezervu na stáří.
Proč spořit s KB Penzijní společností?
Skupina Komerční banky a tým KB Penzijní společnosti patří k nejzkušenějším na českém trhu. V uplynulých letech získala KB PS několik nezávislých ocenění. S více než 532 tisíci účastníky patří k největším penzijním společnostem na českém trhu.
O jakých výhodách KB Penzijní společnosti se chcete dozvědět více?
Kam dál?
